赵秋沛参加学校基层政治教员岗位练兵比武

三次荣立“三等功”，陆军“网电奇兵”比武教练员组第一名，新疆军区“三手、四会、五优”标兵，学校基层政治教员岗位练兵比武第一名，学校“军事训练先进个人”，学校“优秀党务工作者”……军政素质全面过硬在这名基层队干部身上体现得淋漓尽致。

他所带单位的全面建设也走在前列，被评为“‘四铁’先进单位”“军事训练先进单位”“教学管理先进单位”“优秀基层党支部”；两年内获各类竞赛奖260余项；毕业联考通过率全院第一……

他就是电子对抗学院学员一大队四队教导员赵秋沛。问及带兵经验，他沉思片刻说：“我带的不仅是兵，更是带兵人。”

没有训不好的兵，只有不会训的干部

赵秋沛传授学员如何实施队列训练教学

在部队摸爬滚打10年的赵秋沛清楚：解决不了思想问题，训练问题就无从谈起。所以，他到队里的第一件事就是摸清学员思想底数。

每天坚持到宿舍转上几次，有机会就和学员聊两句，谁有思想包袱就带去操场跑两圈。两年下来，队里几乎每个学员都被他喊去跑过步。

2019年，2017级分流本科学员来到学院。没多久，一个叫秦中南的学生引起赵秋沛注意。这个学生成绩优异，但就是不合群，对集体的事都不放在心上。

“这里面肯定有事儿”，考过心理咨询师的赵秋沛敏锐觉察到。一天晚上，他将秦中南拉到操场，和他单独聊起来。原来，这名学员正深陷体能泥淖，焦虑无助的他甚至有了退学的想法。

“没有训不好的兵，只有不会训的干部。”赵秋沛告诉秦中南：“在部队讲的就是不抛弃、不放弃，我不会放弃你，你也别放弃自己。”

从那以后，他每天带秦中南训练。跑步、拉杠、400米……每次秦中南取得进步，他都会肯定表扬。这份陪伴鼓励渐渐成为秦中南咬牙坚持的动力。体能测试合格时，这个1米8的小伙子跑到赵秋沛面前，激动得泪流满面。

赵秋沛与学员谈心

赵秋沛电脑里有一份详实的“学员档案”，透过这份档案，全队108名学员的“成长路线”清晰可见。“圆润小分队”“淬火计划”……每一份成长规划、每一项示范帮带、每一次操场谈心，都在叩响学员的心灵之门，拉近与他们的距离。

有“杀手锏”才能拿得出，用得上

某段时间自习课上，赵秋沛发现，队里有近10名同学经常看马列、毛选等书籍。

“既然大家喜欢研究经典理论，不如做出些成绩”,一天，他把这些学员喊到一起，并帮他们制定了周密详尽的发展规划。当晚，他们成立了学院第一个理论研究小组——“星火”。

“聊天下大事，话读书心得”，“星火”理论小组每周定期组织研讨学习。短短两年，该小组就在强军网等媒体发表理论文章120余篇，成为学院传播政治理论的一支重要“生力军”。

部队需要全能型人才，有自己的“杀手锏”关键时刻才能拿得出，用得上。基层部队经历让赵秋沛对人才挖掘与培养有着天然渴求。

赵秋沛与学员骨干筹划学院游园会场地设置

他推荐喜欢和他“贫嘴”的赵阳瑞加入辩论队，没多久赵阳瑞就在学校辩论赛中勇夺冠军；朋友圈里看到伊强拍的一段小视频，他立刻找到伊强，给他提供更多学习锻炼平台，几个月后这名学员成为学院有口皆碑的摄影、剪辑“大神”；自习室里看到正在犹豫是否参加竞赛的王奕清，第二天他就在全队面前表态支持，给想参加竞赛的同学吃下一颗“定心丸”……

学院33个特色俱乐部，赵秋沛要求每个学员至少参加一个。在他的引导下，队里很多优秀人才被挖掘出来，在学院学科竞赛、新闻宣传、文艺创作等多方面挑起大梁。